這一天，一如往常像有魂無體的稻草人一樣，按照無理甲方的循循善誘，8:00上班，要打7:50的卡，更好的話打7:30……（白眼翻盡again，白眼的盡頭約莫在屁眼……）
開啟電腦，接聽不完的電話，一陣兵荒馬亂，高潮迭起後，又是直銷大會（誤）是每日朝會，朝會的用意，就是鍛鍊心志，遵循卡內基的（倒胃口）高EQ，超正向大道理，聽無理甲方（洗臉大家，打擊大家的自尊心）真真切切的分享生命真諦！
由於前一陣子不斷向人資部申請公司內部文件，頻遭打太極，第一次人資經理派出自己這位EX愛妃，對苦主動之以情，說之以理，主要就是在鬼打牆，先是關心苦主需要薪資明細的原因是什麼？（苦主無奈到傻眼，本來就該有的明細，現在申請還要有理由？）
其實之前也問過苦主至少三次以上，苦主就是回答沒有為什麼，因為勞基法規定呀（啾蜜＞3＜），
但可能因為人資經理鎮日為了無理甲方苦思如何才能坑殺勞工們的權利至極，腦袋似乎不好使，也可能有些人甚至連腦是內建的都不知道，當然使用起來也就相當苦手，總之，除了關切苦主動向以外，EXEX愛妃也對苦主掏心掏肺的，說出許多驚為天人的心內話，坦白說，一時半刻的苦主還無法反應，
主要就是告訴苦主，公司20年來，號稱是業界龍頭幸福企業，但一路走來為了老闆自己生存，都在高薪低報，也沒有甚麼薪資明細呢！
而且高薪低報是為大家好，是為了保全大家的血汗錢，勞保都在虧損呢！退休金什麼的，我們是領不到的！
我們這種什麼未雨綢繆的心態是不對的，不合時宜的，是莫名奇妙的？
應該要理解無理甲方的苦心與難處啊！只是，那種大道理，畢竟苦主沒有內建歪理模式，只能態度柔軟，立場堅定的婉拒了EX愛妃的教誨……
忘了說，態度柔軟立場堅定，這句是無理甲方特別朗朗上口的金玉良言呢！
Anyway，第一回合對戰，嚴格來說也是回敬了對方一直以來採取的迂迴戰術～
苦主的軟釘子政策，也是讓無理甲方一票忠心奴才難以回報，有口難言大概就是這樣，
無理甲方估計是氣急敗壞了～
總之，短暫的勝利不是真正的勝利！戰爭還沒開始呢。